廣東 | 公務員、教師擴招應屆生

　　擴大公務員招錄規(guī)模，2020年公務員整體招錄規(guī)模和數量不降低；加大廣東省中小學和幼兒園教師招聘力度；2020年“三支一扶”計劃招募高校畢業(yè)生2000人；對中小學教師、護士等實施“先上崗、再考證”階段性措施。

　　近日，廣東省教育廳等七部門印發(fā)的《關于推進2020年廣東省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作若干政策措施》對外公布，廣東將推出八大舉措推進高校畢業(yè)生就業(yè)。

　　文件指出，要拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。擴大公務員招錄規(guī)模，2020年公務員整體招錄規(guī)模和數量不降低，市級以下機關尤其是縣、鄉(xiāng)級機關要積極吸納應屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生。

　　實施事業(yè)單位空缺崗位招聘行動，今明兩年各級事業(yè)單位要拿出空缺崗位的一定比例招聘高校畢業(yè)生。加大廣東省中小學和幼兒園教師招聘力度，擴大招聘應屆高校畢業(yè)生的規(guī)模。實施“千名高校畢業(yè)生從醫(yī)上崗退費”計劃，鼓勵引導醫(yī)療衛(wèi)生類高校畢業(yè)生到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作。

　　國有企業(yè)今明兩年連續(xù)擴大招聘規(guī)模，不得隨意毀約，不得將本單位實習期限作為招聘入職的前提條件。

　　同時，2020年“三支一扶”計劃招募高校畢業(yè)生2000人，“西部計劃”項目招募大學生志愿者500人，“山區(qū)計劃”項目招募大學生志愿者950人。全省開發(fā)1000個基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務崗位，吸納畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生就業(yè)，優(yōu)先招募困難家庭高校畢業(yè)生。

　　此外，加強高校征兵宣傳，擴大應屆高校畢業(yè)生參軍入伍征集比例。

　　文件規(guī)定，組織動員用人單位開發(fā)1萬個以上就業(yè)見習崗位，重點用于吸納畢業(yè)兩年內高校畢業(yè)生參加見習，按規(guī)定給予用人單位就業(yè)見習補貼、見習留用補貼；對見習期未滿與高校畢業(yè)生簽訂勞動合同的，給予用人單位剩余期限見習補貼。

　　在廣東省普通高等學校、職業(yè)院校、技工院校就讀的湖北籍2020屆畢業(yè)生，按每人2000元標準及時發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼。畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)、個體工商戶、社會組織等就業(yè)，或到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會管理和公共服務崗位就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同并參加社會保險6個月以上的，按每人3000元給予補貼；在粵東粵西粵北地區(qū)就業(yè)的，按每人5000元給予補貼。

　　畢業(yè)5年內的高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會管理和公共服務崗位就業(yè)，可享受高校畢業(yè)生基層就業(yè)崗位補貼，補貼標準為每人每月不低于200元，不高于當地最低工資標準的50%，補貼期限最長不超過3年。

　　對中小微企業(yè)招用畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生就業(yè)，簽訂勞動合同并繳納3個月以上社會保險費的，按每人1000元標準給予一次性吸納就業(yè)補貼。

　　鼓勵國家、省市級科研項目聘用高校畢業(yè)生擔任科研助理或輔助人員，其勞務費用和有關社保補助按規(guī)定從項目經費中列支。

　　鼓勵高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。承辦第六屆中國國際“互聯網+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦第四屆粵港澳大灣區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目對接洽談活動。舉辦廣東“眾創(chuàng)杯”“創(chuàng)青春”“挑戰(zhàn)杯”等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽活動。支持“雙創(chuàng)”示范基地、孵化器等發(fā)展，增加大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會。

　　鼓勵國家、省市級科研項目聘用高校畢業(yè)生擔任科研助理或輔助人員，其勞務費用和有關社保補助按規(guī)定從項目經費中列支。加快推動大學科技園發(fā)展，加快布局一批省級大學科技園，鼓勵現有的國家級、省級大學科技園在疫情期間安排至少500平方米場地或者50個創(chuàng)業(yè)工位，免費向高校畢業(yè)生開放，降低創(chuàng)業(yè)成本。對創(chuàng)業(yè)促就業(yè)表現突出的大學科技園，省市協(xié)同在科技企業(yè)孵化載體運營后的補助中擇優(yōu)給予經費補助。普通高等學校、職業(yè)院校、技工院校學生（在校及畢業(yè)5年內）成功創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)且正常經營6個月以上，可按規(guī)定申請一次性創(chuàng)業(yè)資助。

　　實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施。對中小學、幼兒園、中等職業(yè)學校教師資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學相關工作，再參加考試并取得教師資格。

　　對護士執(zhí)業(yè)資格、漁業(yè)船員資格、執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格、演出經紀人員資格、專利代理師資格5項準入類職業(yè)資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合該5項職業(yè)資格考試報名條件的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事相關工作，再參加考試并取得職業(yè)資格。

　　用人單位在2020年12月31日前招聘高校畢業(yè)生，不得將取得上述職業(yè)資格作為限制性條件。對實施“先上崗、再考證”的準入類職業(yè)資格，高校畢業(yè)生在取得職業(yè)資格之前主要從事輔助性工作。尚未取得法律職業(yè)資格證書的高校畢業(yè)生，符合國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試報名條件和申請律師執(zhí)業(yè)實習其他條件的，可先申請實習登記，在律師事務所實習。

　　2020年公務員整體招錄規(guī)模和數量不降低，縣、鄉(xiāng)級機關積極吸納應屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生；

　　國有企業(yè)今明兩年連續(xù)擴招；

　　教師隊伍擴大招聘應屆生規(guī)模；

　　到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作享“千名高校畢業(yè)生從醫(yī)上崗退費”。

　　“三支一扶”計劃招募高校畢業(yè)生2000人；

　　“西部計劃”項目招募大學生志愿者500人；

　　“山區(qū)計劃”項目招募大學生志愿者950人。

　　湖北籍2020屆畢業(yè)生，按每人2000元標準及時發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼；

　　現有的國家級、省級大學科技園在疫情期間安排至少500平方米場地或者50個創(chuàng)業(yè)工位，免費向高校畢業(yè)生開放。

　　中小學、幼兒園、中等職業(yè)學校教師資格，護士執(zhí)業(yè)資格，漁業(yè)船員資格，執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格，演出經紀人員資格，專利代理師資格準入類職業(yè)資格實施“先上崗、再考證”階段性措施。

來源：廣州日報